Prefeito Adail Pinheiro reúne servidores de Obras e da Limpeza Pública e anuncia pagamento de horas extras

O prefeito de Coari, Adail Pinheiro, reuniu nesta terça-feira (27) servidores das secretarias municipais de Obras (Semob) e de Limpeza Pública (Semlip) para reforçar a importância do trabalho das equipes no processo de reconstrução do município. Durante o encontro, o gestor anunciou o pagamento das horas extras referentes aos meses de novembro e dezembro de 2025, além de destacar o avanço dos serviços e das obras em andamento na cidade. Segundo o prefeito, os pagamentos das horas extras já começaram a ser liberados. Ele informou ainda que novas horas extras continuarão sendo realizadas, acompanhando o ritmo acelerado da administração e das obras. “Esses profissionais não medem esforços, trabalham aos sábados, domingos e feriados, e é justo que todos recebam”, afirmou Adail Pinheiro, ao anunciar também o lançamento de um pacote de obras e ações para os próximos dias. A reunião marcou o início de uma série de encontros que será estendida às secretarias de Educação, Saúde, Cultura e demais setores da Prefeitura, que juntos somam cerca de nove mil servidores. “A reconstrução da cidade não se limita às obras. Envolve organização administrativa, valorização cultural e eficiência na execução dos serviços. Para isso, precisamos de equipes comprometidas e alinhadas com os objetivos da gestão”, destacou o prefeito. Adail Pinheiro reforçou ainda o compromisso da gestão com a valorização dos servidores, ressaltando a importância do diálogo permanente sobre salários, direitos trabalhistas, tempo de serviço e planejamento salarial. As ações discutidas contemplam tanto a zona urbana quanto a zona rural e integram um conjunto de medidas iniciadas no ano passado e fortalecidas neste ano. A agente de limpeza pública, Keida Pereira, agradeceu a iniciativa da gestão. “Depois que o prefeito Adail assumiu a Prefeitura, ele tem sido como um pai para nós. Essa conversa foi uma surpresa muito boa. Só tenho gratidão a ele e a Deus”, afirmou. A servidora Elaine Vieira também destacou o reconhecimento da categoria. “Agradeço de coração pela presença, pelo pagamento das horas extras e por muitas outras ações que beneficiam os servidores”, disse. A iniciativa reforça a estratégia da gestão municipal de aproximar a administração dos servidores, alinhar metas e fortalecer o trabalho das equipes responsáveis pela limpeza urbana e pelas obras públicas, avançando no processo de reconstrução de Coari. Fotos: Mateus Henrique – Semcom Coari

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Prefeito Keitton Pinheiro anuncia programa de valorização do servidor municipal com realização de concursos públicos

O prefeito de Coari, Keitton Pinheiro, anunciou, nesta terça-feira (26), a implantação do programa de valorização do servidor público municipal. A iniciativa conta com diversos benefícios em prol do funcionalismo da prefeitura, além das datas dos próximos concursos públicos, reajustes salariais e a tão sonhada fixação da data-base. De acordo com o prefeito, o programa tem várias leis já aprovadas e faz parte da política de valorização do servidor que vem sendo desenvolvida em sua gestão. “Esta é a forma mais justa de demonstrarmos o nosso respeito, consideração e reconhecimento aos funcionários públicos municipais de Coari”, afirmou Keitton Pinheiro. A iniciativa prevê “ponto facultativo” no dia do aniversário do servidor e a criação do “servidor destaque”, que dará o título, além de uma premiação, a um funcionário de cada secretaria que for escolhido por seu comprometimento com o trabalho. Também será criado o “programa de descontos do servidor público”, o qual concederá descontos exclusivos na compra de bens ou serviços em empresas cadastradas; assim como a “semana do servidor”, que disponibilizará cursos, por meio do Capacita Coari, exames, vacinas, massagens relaxantes, dentre outros benefícios, no próprio local de trabalho. Além disso, foi criado o Calendário do Servidor, que traz toda a programação/planejamento do Governo Municipal de Coari referente as datas dos próximos concursos públicos, reajustes salariais e a fixação da data-base. “Tudo com muita transparência e responsabilidade”, destacou o prefeito Keitton Pinheiro. Confira abaixo as informações completas do Calendário do Servidor: 3º QUADRIMESTRE de 2022 – Concurso Público da Secretaria de Educação; 1º QUADRIMESTRE de 2023 – Concurso Público da Secretaria de Saúde; 2º QUADRIMESTRE de 2023 – Concurso Público da Secretaria de Segurança Pública e Reajuste dos seus Servidores; 3º QUADRIMESTRE de 2023 – Concurso Público da Administração Indireta (CAESC e COARIPREV); 1º QUADRIMESTRE de 2024 – Concurso Público dos Servidores Administrativos e Reajuste Salarial; 2º QUADRIMESTRE de 2024 – Criação da Data-Base do Servidor Público, colocando como salário-base o salário-mínimo vigente; 3º QUADRIMESTRE de 2024 – Concurso Público da Secretaria de Infraestrutura e Reajuste Salarial de seus Servidores.

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